animateur mention Nature et Progrès Alès

La Fédération Nature & Progrès

Association de 2000 adhérents et 28 groupes locaux engagés en faveur de l’agriculture biologique et

de l’agroécologie paysanne depuis 50 ans, au travers d’actions militantes, de la gestion d'une marque

de garantie et de l'édition d'une revue

recherche

Une(e) animateur(trice) technique chargé(e) de la gestion de la mention

1- Description de l’emploi proposé

Gestion de la mention

- Traitement technique des rapports d’enquêtes et des rapports de COMAC1: producteurs,

transformateurs, fabricants de cosmétiques : étude des rapports rendus et agrément. Collaboration

avec le(la) chargée(e) d’animation des COMAC.

- Gestion administrative des dossiers professionnels : mise à jour de la base de données (saisies),

enregistrement des nouvelles demandes de mention, édition des courriers et attestations de

conformité, envoi des dossiers de demande de mention, saisies des renouvellements des adhésions

professionnelles et envoi des attestations d’engagement, lien avec le service administratif pour la

facturation et la gestion des impayés.

- Organisation des enquêtes de terrain : sélection des dossiers à contrôler, mandatement et suivi des

enquêteurs salariés. Lien avec la coordination administrative pour les contrats et conventions de

travail.

- Réalisation d’enquêtes de conformité sur le terrain

- Permanence au standard du service de gestion de la mention : demandes de mention, toutes

questions techniques (en lien avec l’animateur(trice) technique en charge des cahiers des charges),

mise en réseau…

- Animation du groupe d’enquêteurs fédéraux : organisation des réunions et formations des

enquêteurs fédéraux, évolution des supports d’enquête et des plans de contrôle.

Communication

- Regard sur les informations concernant l’association ou la marque N&P.

- Collaboration ponctuelle à la revue.

Animation générale :

- Préparation des réunions des enquêteurs fédéraux, participation à l’Assemblée Générale de la

fédération.

- Participation à des événements extérieurs : tenue du stand N&P sur salons (Marjolaine, etc.).

- Participation aux tâches générales de secrétariat, suivant urgences.

2- Capacités attendues

- Niveau bac+2 ou équivalent

- Bonnes connaissances en agronomie, sensibilité à l’agriculture biologique et l’écologie.

- Adaptabilité, rigueur et organisation autonome.

- Travail en équipe avec les autres membres de l'équipe de salariés.

- Animation de réunions physiques et téléphoniques.

- Esprit de synthèse.

- Bon niveau d’anglais souhaité

3- Conditions proposées

- CDD 6 mois, évolution possible en CDI. Temps de travail 35 heures hebdomadaires.

- Poste basé à Alès (30100) au siège de l’association.

- Embauche à partir du 1er mars 2016.

- Titulaire du permis B.

- Rémunération : selon Convention Collective de l’Animation, coefficient 245, groupe B (mensuel

brut 1500 €, soit 9,88 € brut horaire).

- Candidature avant le 10/02/16 auprès de : Fédération Nature & Progrès

13 boulevard Louis Blanc.

30100 Alès

np@natureetprogres.org

Poste de directeur/trice d'Initiative Bio Bretagne Rennes

Employeur :  Association bio régionale à caractère interprofessionnel de développement et de promotion de la filière agriculture biologique rassemblant 140 entreprises et organisations et organisée autour de 3 pôles d'activités : promotion et communication, recherche-expérimentation, animation et développement des filières.  Missions :  Sous l'autorité du Conseil d'administration et du Président de l'association, le directeur H/F aura pour missions de:  Contribuer activement au développement de l'association  Animer les réunions du Conseil d'administration et du Bureau de l'association  Mettre en place et coordonner un programme d'actions en réponse aux attentes des membres de l'association  Assurer la gestion administrative et financière de l'association (640k€ / an)  Assurer la gestion et l'organisation d'une équipe salariée de 8 personnes (sur trois sites), l'appuyer dans ses actions et assurer la coordination entre les différentes missions  Rechercher les moyens financiers nécessaires à la mise en oeuvre des actions  En lien avec les administrateurs, assurer des missions de représentation de l'association à l'échelon régional et national   Profil recherché :  Expérience, qualification, compétences  Expérience significative dans un poste similaire exigée  Compétences en accompagnement et conduite de changement  Capacités à prendre du recul, à travailler avec des acteurs différents, à coordonner  Très bonne connaissance des institutions, du mode de financement des associations et de leurs évolutions  Bonne connaissance de la filière agriculture biologique et/ou forte motivation pour ce secteur  Qualités requises  Rigueur, organisation, polyvalence, capacités analytiques et rédactionnelles  Conditions proposées :  Poste à plein temps, en CDI, à pourvoir en février 2016  Basé à Rennes  Déplacements ponctuels à prévoir, principalement en région Bretagne  Salaire selon expérience et grille de salaire de l'association (32 à 36 k€)  Pour postuler :  Lettre de motivation et CV à adresser à André Lagrange, Président d'Initiative Bio Bretagne et à envoyer avant le 15 février 2016 à 12h par mail à contact@bio-bretagne-ibb.fr.  Prise de poste (à titre indicatif) : février 2016

Animateur conseiller en cultures et élevages biologiques sur zones à enjeu « eau » Auxerre

Le SEDARB (Service d’Eco-Développement Agrobiologique et Rural de Bourgogne) recherche un Animateur conseiller en agriculture biologique sur zones à enjeu « eau ». Profil céréales et élevages. 

Contexte et enjeux :

Le poste proposé s’inscrit dans le cadre de l’objectif de protection des aires d’alimentation de captages d’eau potable porté par le 10^ème programme d’action de l’Agence de l’eau Seine Normandie.

Il s’agit de renforcer un travail que le SEDARB conduit depuis 10 ans sur un territoire constitué par 355 captages d’eau potable (environ 380 communes touchées, principalement situées dans l’Yonne).

L’objectif général du poste sera de créer les conditions nécessaires pour favoriser les conversions AB sur ce territoire d’animation dans le but de réduire la pression de pollution et donc à terme de faciliter la reconquête de la qualité de l’eau sur ces captages.

Description du poste : 

Vous aurez la charge de : 

1.   L’animation territoriale

-     Animation du Groupement des Agrobiologistes de l’Yonne (organisation des Conseils d’Administration, de l’AG, vie du Groupement, animation du réseau des producteurs biologiques...)

-     Représentation de l’agriculture biologique auprès des institutions agricoles et des collectivités partenaires

-     Construction des liens et des partenariats avec les missions d’animation locale  autour du sujet « eau » (participation aux réunions, recherche de synergies, construction et réalisation d’actions communes)

-     Suivi et développement de projets pour la transformation et la commercialisation des productions biologiques

-     Appui à la mise en œuvre d’actions de communication et de sensibilisation à la consommation de produits biologiques (grand public,  restauration collective).

2.     L’animation et le conseil technique en cultures et élevages

-     Mise en place d’actions d’informations et de sensibilisation des producteurs conventionnels à l’agriculture biologique concernés par des bassins d’alimentation de captage d’eau potable.

-     Appui technique et accompagnement des porteurs de projets de conversion 

-     Mise en œuvre d’un programme d’actions techniques (formations, journées de démonstration, rédaction d’articles, suivi d’essais …).

Profil recherché : 

〈 Ingénieur agronome ou technicien agronome 

〈 Expérience souhaitée sur le même type de poste 

〈 Expérience ou connaissances solides en techniques culturales et zootechnie 

Conditions de travail : 

〈 Temps complet 35 h, CDI 

〈 Poste basé à Auxerre – nombreux déplacements à l’échelle de la Bourgogne (permis B indispensable)

〈 Poste à pourvoir le 1^er Mars

〈 Rémunération selon grille et expérience : base 2088 € mensuel brut 

Les candidatures sont à envoyer uniquement par mail 

à l’adresse : angeline.gaulard@sedarb.org avant le 9 février 2016

Animateur pour le projet « Cézallier : territoire bio exemplaire » Ardes-sur-couze (63)

Contexte de l'appel à candidature : 

Le territoire de projet regroupe 3 communautés de communes : 

Ardes Communauté (Puy-de-Dôme – 15 communes), 

Communauté de Communes du Cézallier (Cantal – 18 communes), 

Communauté de Communes du Pays de Massiac (Cantal – 15 communes). 

Ces 3 communautés de communes, en groupement, ont été retenues par le Conseil Régional d’Auvergne dans le cadre de l’appel à projet « territoire bio exemplaire ». Ardes Communauté est « chef de file » du projet et sera signataire du contrat. 

L’agriculture est un enjeu fondamental pour ces territoires, lié au maintien des populations dans des zones de densité très inférieures aux moyennes régionales. 

L’agriculture biologique est un des moyens de valorisation tant en termes financiers qu’environnementaux mais est également vecteur d’images positives. Couplée à des enjeux touristiques, elle constitue ainsi un facteur positif de développement économique, qualitatif et local. 

L’agriculture et le tourisme sont clairement définis comme les piliers économiques du Cézallier. En filigrane, la motivation générale est de faire connaitre et reconnaitre le Cézallier comme un territoire identitaire, basé sur une agriculture qualitative. 

Et l’Agriculture Biologique réunit les conditions de réussite : 

- Une dimension agricole valorisant le territoire 

- Une dimension environnementale valorisant un caractère qualitatif 

- Une dimension humaine et emplois valorisant l’attractivité 

Fiche de poste : 

Missions : 

Sous la responsabilité du président d’Ardes communauté, vous serez chargé(e) de la mise en oeuvre d’une politique agricole basée sur le développement de l’agriculture biologique suivant 4 axes de travail : 

Action 1 : L’exemplarité des communautés de communes et des communes 

Action 2 : Le développement de la production en agriculture biologique 

Action 3 : La structuration de filières de transformation et commercialisation 

Action 4 : Le développement de la consommation de produits bio-locaux sur le territoire 

Vous travaillerez en lien avec les politiques agricoles existantes sur les territoires. 

Profil et compétences : 

Ingénieur Agricole/Agronome ou équivalent, aménagement du territoire, gestion de projets, expérience 

– connaissances techniques en agriculture, connaissance du monde agricole 

– convictions et connaissances en agriculture biologique 

– méthodologie de montage de projet et actions de développement agricole 

– capacité à travailler en équipe, à animer un territoire 

– sens stratégique et des jeux d'acteurs (relations institutionnelles et partenariales) 

– capacité importante d'animation de groupe 

– capacité d'organisation, rédactionnelles et secrétariat informatique (excel, word...) 

Secteur d'activité : 

- poste basé à Ardes-sur-couze (63) 

- missions d'intervention sur 3 communautés de communes : 

Ardes Communauté (63), Communauté de Communes du Cézallier (15), Communauté de Communes du Pays de Massiac (15). 

- permis B obligatoire avec véhicule 

Rémunération : 

- Rémunération : 1500 € net à 1800 € net selon expérience 

- CDD de 2 ans, temps plein, avec période d'essai de 3 mois 

Poste à pourvoir au plus tôt. 

CV et lettre de motivation à envoyer avant le 22 février à : contact@ardescommunaute.fr 

Pour tous renseignements contacter Christophe Chabrier au 04 73 71 87 33 

Ardes Communauté 4 place Jean Garnier 63420 Ardes-sur-Couze Tel : 04 73 71 80 39 Mail : contact@ardescommunaute.fr 

2 chargé(e)s de mission filières à la FNAB - CDI- Paris

Créée en 1978 afin de porter la voix des producteurs biologiques, la FNAB est à ce jour le seul réseau professionnel agricole spécialisé en  agriculture biologique en France. En tant que réseau de proximité et de compétences, elle se compose d’une fédération nationale et de groupements régionaux et départementaux répartis sur tout le territoire national. Pour en savoir plus : www.fnab.org

La FNAB lance un recrutement sur deux postes de chargé(e) de mission filières en agriculture biologique, l’un spécialisé en élevage (EL) et l’autre en grandes cultures (GC). Ces postes concernent la tête de réseau FNAB et sont basés à Paris. Ils mettent en œuvre les orientations stratégiques de la FNAB et de son réseau dans le cadre notamment des missions de développement agricole et rural.

Missions principales

- Appui à la construction et la formalisation des orientations stratégiques de la FNAB sur les filières de production concernées ;

- Animation et mobilisation du réseau FNAB (producteurs et salariés) sur les filières de production dédiées dans une dimension stratégique et opérationnelle ;

- Capitalisation, mutualisation et valorisation des expériences et ressources du réseau et plus largement des partenaires sur les filières dédiées ;

- Outillage (élaboration de guides pratiques, boîtes à outils, etc.) et qualification (organisation de formations, journées techniques, etc.) du réseau sur les filières dédiées ;

- Suivi, animation et développement des partenariats de la FNAB sur les filières dédiées ;

- Représentation de la FNAB lors d’interventions extérieures (séminaires, colloques, etc.) et auprès des partenaires nationaux (ITAB, Agence BIO, etc.) et plus largement valorisation externe de l’expertise de la FNAB sur les filières dédiées ;

- Appui à la construction et au portage des positions syndicales de la FNAB sur les filières dédiées.

Profil

- Bac+5 école d’ingénieur agri ou agro, autre profil possible selon expérience professionnelle (économie, commerce, environnement, sciences politiques, etc.)

- Au moins 5 ans d’expérience professionnelle, avec animation de réseau

- Expérience souhaitée dans le secteur associatif

Compétences

- Bonne connaissance des politiques publiques agricoles (aides, acteurs, dispositifs)

- Bonne connaissance de l’agriculture biologique et des filières concernées (technique et économique)

- Compétences en gestion de projet (outils de planification et de suivi, gestion du temps, suivi budgétaire) et structuration de réseau (animation de réunions, organisation de formations, création et diffusion d’outils de communication)

- Bonnes capacités rédactionnelles

Conditions

- Postes à pourvoir dès que possible. Merci d’indiquer dans votre lettre de motivation vos disponibilités en termes de prise de poste.

- CDI

- 39 h/semaine, 2 jours de RTT / mois

- Rémunération selon grille FNAB (+/- 35 K€ brut annuel)

- Tickets restaurants et complémentaire santé

- Lieu de travail : Paris (11ème). Déplacements en région à prévoir.

Candidature

- Candidature (CV et lettre de motivation) sous format électronique uniquement, à l’attention de Mme Stéphanie Pageot, présidente, à l’adresse : recrutement@fnab.org (préciser si nécessaire poste GC ou EL)

- Date limite de réception des candidatures : 3 février 2016

- Seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.

- Aucune information ne sera donnée par téléphone, il n’est donc pas utile d’appeler

Encadrant(e) technique en maraîchage biologique Lorraine

Structure faiblement mécanisée

L’association INSERXO recherche un maraîcher – encadrant technique dans le cadre de son atelier et chantier d’insertion situé à Ecurey (5 km de Montiers sur Saulx).

Lieu de travail : Ecurey

Type emploi : CDI – 35h00

Descriptif des tâches

Organiser et suivre la production

- Elaborer le calendrier de production

- Elaborer le planning de travail

- Gestion des plannings de présence en collaboration avec le(a) chargé(é) de suivi social

- Gérer les commandes des graines, plants et autres consommables

- Entretenir et régler les machines et outils

Encadrer les salariés en insertion

- Coordonner le travail en tenant compte des contraintes économiques et des capacités

personnelles et professionnelles des salariés

- Dynamiser, motiver, expliciter et réguler le travail des salariés

- Réunions avec le (a) chargée de suivi social sur la situation de chaque salarié

Organisation générale du travail

Travail sur site avec les salariés en insertion, avec une demi-journée sans salarié afin de préparer

l’organisation de travail et la production.

Réunion d’équipe hebdomadaire

Participation au comité de pilotage avec les partenaires de la structure (4/an).

Compétences et aptitudes préalables au recrutement

- Expérience confirmée de gestion d’une exploitation en maraîchage biologique

- Réglementation de l’agriculture biologique

- Permis de conduire

- Connaissance du public en difficulté

Capacités liées à l’emploi

- Capacité d’écoute

- Capacité de discrétion

- Capacité d’analyse des situations avec discernement

- Travail en équipe

- Travail en réseau

Contact :

Aurélie MATHELIN

06.43.62.05.18

aurelie.mathelin@sodexo.com